Октябрдан эса бюджет ташкилотларида ишловчи тиббиёт ходимлари, шунингдек, мактабгача, умумтаълим, ўрта махсус, профессионал ва мактабдан ташқари таълим муассасалари ва ташкилотлари, “Мурувват” интернат уйлари, болалар ва меҳрибонлик уйлари, болалар санаторияларида ишловчи педагог ходимларнинг иш ҳақи миқдори – 15 фоизга оширилади.

Президентнинг жорий йил 31 январдаги ПФ-24-сон фармони билан айрим ҳужжатларга ўзгартиришлар киритилди.

2024 йил 1 январдан бошлаб бир қатор ижтимоий тўловлар Ижтимоий ҳимоя миллий агентлиги тасарруфига ўтказилди:

Президентнинг ПФ-82-сон Фармонига мувофиқ айрим ижтимоий тўловлар Ўзбекистон Республикаси Президенти ҳузуридаги Ижтимоий ҳимоя миллий агентлиги тасарруфига ўтказилди.

Бола туғилганда бериладиган бир марталик нафақа суммаси - меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдорининг 70,3 фоизи деб белгиланган.

Эндиликда фуқаролар онлайн ариза бериш орқали my.gov.uz порталидаги «Пенсия ва нафақа беришни тўхтатиб туришга ариза бериш» хизмати ёрдамида мазкур тўловларни ортиқча оворагарчиликсиз тўхтатиб туриши мумкин. 

Ўзбекистонда 2022 йилда ижтимоий ҳимоя дастурлари доирасида нафақа олганларнинг 5,6 фоизи ўзига тўқ ва 12,5 фоизи ўрта аҳволдаги оилалар бўлган. Бу эса жами нафақа олувчи оилаларнинг 18,1 фоизи кам таъминланган, бироқ ҳақиқатда ижтимоий ёрдамга муҳтож бўлмаган оилалар деганидир.

Вазирлар Маҳкамасининг 17.10.2023 йилдаги 547-сон қарори билан Ҳукуматнинг айрим ҳужжатларига ижтимоий аҳволи ва турмуш шароити оғир оилаларни қўллаб-қувватлаш тизимини соддалаштиришга қаратилган ўзгартириш ва қўшимчалар киритилди.

Бу ҳақда Президентнинг «Ижтимоий ҳимояга муҳтож аҳоли қатламларини моддий қўллаб-қувватлашга доир қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида»ги ПФ–120-сон Фармони қабул қилинди. 

Фаолияти давомида икки марта Ўзбекистон ташқи сиёсатига масъул вазир лавозимида ишлаган Норов Владимир Имамович Марказий Осиё халқаро институти директори лавозимидан нафақага чиқди.

Фуқаролик ишлари бўйича Яккабоғ туманлараро суди судьясининг эътиборсизлиги сабаб ногирон ўз нафақасидан маҳрум бўлди.

Бу борада Ҳукуматнинг тегишли қарори лойиҳаси эълон қилинди.

Шунга кўра, юридик шахсларнинг нафақа тўлаш мажбурияти Жамғарма ҳисобидан тўланган нафақа миқдорига камайтирилади.

Жамғариб бориладиган пенсия нотўғри ҳисобланган ёки шунга ўхшаш қонунбузарлик бўлганда фуқаро кимга мурожаат ё шикоят қилиши мумкин, деган саволимизга Халқ банки ахборот хизмати жавоб берди.

«Ижтимоий ҳимояга ва ёрдамга муҳтож аҳоли қатламларини моддий қўллаб-қувватлашга доир қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида»ги Президент қарори (ПҚ–230-сон, 29.04.2022 й.) қабул қилинди.

Молия вазирлиги «Xabar.uz» сайтида эълон қилинган хабарга ўз муносабатини билдириб, қисман тасдиқлаган.

Бу ҳақда мамлакат президентининг фармонлари имзоланиши кутиляпти.

2022 йил октябрдан 18 ёшгача ногиронлиги бўлган болалар ва одамнинг иммунитет танқислиги вируси келтириб чиқарадиган касалликка чалинган 18 ёшгача болаларга тўланадиган нафақалар ҳамда парваришлаш нафақаси фуқаролардан қўшимча ҳужжатларни талаб этмаган ҳолда «проактив шакл»да тайинланади.наф

Президентнинг 17 февраль куни қабул қилинган Фармонига асосан ногиронлиги бўлган шахсларни қўллаб-қувватлаш тизимида янги ёндашув жорий этилмоқда.

Қуйидагиларга вақтинча меҳнатга қобилиятсизлик нафақаси иш ҳақининг 100 фоизи миқдорида тўланади:

1 октябрь — «Ўқитувчи ва мураббийлар куни» ҳамда 2 ва 3 октябрь — шанба ва якшанба кунлари дам олиш куни ҳисобланади.

2021 йил, 1 июндан пенсия ва нафақаларни тайинлашда фуқароларга янада қулай шароитлар яратилади.

Бунда пенсия ва нафақаларни етказиб бериш билан боғлиқ харажатлар Пенсия жамғармаси ва республика бюджети томонидан тўлаб берилади.

Мазкур ҳолат юзасидан Жиноят кодексининг 167-моддаси (талон-торож қилиш) ва 209-моддаси (мансаб сохтакорлиги) билан жиноят иши қўзғатилиб, тергов ҳаракатлари ўтказилмоқда.

Қайд этилишича, нафақа ва пенсия олувчилар умумий аҳоли сонидаги улуши 11,2 фоизни ташкил қилган. Шундан, 3,5 млн. нафарга яқини пенсия ва 400 минг нафардан ортиғи нафақа олувчилар.

Вақтинча меҳнатга қобилиятсизлик нафақаси иш стажининг давомийлигидан қатъи назар иш ҳақининг 100 фоизи миқдорида қуйидагиларга тўланади:

Вақтинча меҳнатга қобилиятсизлик нафақаси иш стажининг давомийлигидан қатъи назар иш ҳақининг 100 фоизи миқдорида қуйидагиларга тўланади:

«Ҳуқуқий ахборот» нафақа ва моддий ёрдам олишда кимларга устунлик берилиши бўйича маълумот бериб ўтди.

Аҳолининг бандлигини таъминлашга оид қатор масалалар Қонун даражасида белгиланди.

АОКАда Адлия вазирлиги ахборот хизмати раҳбари Севара Ўринбоева иштирокида брифинг ўтказилди.

Пенсия ва нафақалар индексацияси, «прописка» ислоҳоти, божхона, қурилиш, таълим, маданият соҳасида янги тартиблар – шу ва бошқа янгиликлар ҳақида.

«Аҳолига давлат ижтимоий хизматлари ва ёрдам тақдим этиш тартиб-таомилларини автоматлаштириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида» Президент қарори қабул қилинди.

Мен ҳеч қаерда ишламайман. Моддий аҳволим оғир. Эшитишим бўйича қонунчиликда ишсиз шахсларга нафақа тўланар экан шу тўғрими?

«Коронавирус пандемияси даврида аҳоли ва тадбиркорлик субъектларини қўллаб-қувватлаш бўйича навбатдаги чора-тадбирлар тўғрисида»Президент Фармони (ПФ-5996-сон, 18.05.2020 й.) қабул қилинди.

Карантин даврида касаллик юқиши хавфидан келиб чиқиб, Республика махсус комиссияси қарори билан вақтинчалик чора сифатида пенсия ва нафақа пуллари пластик карталарга ўтказилаётган эди.

Кам таъминланган оилаларга нафақа тўлаш тартиби ва миқдорини биласизми? «Ҳуқуқий ахборот» бу ҳақда эслатиб ўтди. 

Президент Шавкат Мирзиёев бошчилигида ўтказилаётган кенгайтирилган видеоселектор йиғилишида тижорат банклари томонидан яна иш ҳақи, нафақа ва пенсия тўловлари карантин қоидаларига амал қилган ҳолда нақд пулда берилиши таъминланиши қайд этилган.

Адлия вазирлиги Жамоатчилик билан алоқалар бўлими бошлиғи Севара Ўринбоева карантин даврида аҳолида туғилаётган айрим саволларга жавоб бериб ўтди. 

Ишсизлик нафақаси қандай тайинланади? Бандлик ва меҳнат муносабатлари вазирлиги бу ҳақда маълумот бериб ўтди.

ЭКИҲ бекор қилинганлиги муносабати билан қонун ҳужжатларига ўзгартиришлар киритиш давом этмоқда/

Бу ҳақда президент Шавкат Мирзиёев бугун бўлиб ўтган аҳолини ижтимоий муҳофаза қилиш соҳасидаги устувор вазифалар муҳокамасига бағишланган йиғилишда айтиб ўтган.

«Айрим қонун ҳужжатларига ўзгартиш ва қўшимчалар киритиш тўғрисида»ги Қонун (ЎРҚ–584-сон, 14.11.2019 й.) Президент томонидан имзоланди. Қонун билан 10 дан ортиқ қонун ҳужжатларига ўзгартиришлар киритилди.

Маҳалла раиси ва масъул котиблар томонидан ҳужжатларни сохталаштириш натижасида ажратилган бюджет маблағлари ноқонуний сарфланган.

Ёшга доир пенсия ва нафақаларни, ногиронлик пенсиясини, дафн этишга бир марталик нафақа тайинлашда яшаш жойидан маълумотнома талаб қилинмайди.

Бироз аввал айрим сайтлар ва телеграм каналлар «Ўзбекистонда пенсия ёши ўзгарди» дея хабар беришди. Бу ерда тушунмовчилик келиб чиқмоқда, пенсия ёшига доир ҳеч нарса ўзгармади.

Ногирон фарзандини парваришлаш натижасида пенсия учун етарли иш стажига эга бўлмаган оналарга нафақа тўланади.

2010 йилда белгиланган ишловчи аёлларга ҳомиладорлик ва туғиш бўйича нафақаларни иш берувчилар ҳисобидан тўлаш тартиби 2020 йил 1 январгача узайтирилди.

Ўзбекистон Республикаси Президенти Шавкат Мирзиёев 2018 йил 2 июль куни «Иш ҳақи, пенсиялар, стипендиялар ва нафақалар миқдорини ошириш тўғрисида»ги фармонни имзолади. Фармон матни «ЎзА»да эълон қилинди.

Агар жамоа хўжалиги аъзоси 25 йил ишлаган бўлса – 11 йил, 37 йил бўлган бўлса – 23 йил, 40 йил ишлаган бўлса – 25 йил ҳисоблаб чиқарилмоқда. Узоқ йиллар умрини жамоа хўжалиги ишига бағишлаган оддий одамларга шу йўсинда пенсия тайинланиши адолатдан бўлармикан?

Қўқон шаҳри «Сунбула» маҳалла фуқаролар йиғини Саркор кўчаси 27-уйда яшовчи Сайёра Ботирова тўрт қиз ва икки ўғилнинг онаси. Турмуш ўртоғи Ботиров Адҳамжон устачилик билан шуғулланади. Оилада битта ногирон қиз катта бўлмоқда.

Бугунги кунда мамлакатимизда Пенсия жамғармаси тизимида 3,3 млн. нафардан кўпроқ пенсионер ва нафақа олувчи мавжуд бўлиб, мамлакатимиз аҳолисининг ўртача 10 фоизини ташкил этадию

Кам таъминланган оилаларга тайинланадиган ижтимоий нафақалар ва моддий ёрдам миқдори ва тўлаш муддатлари

Қарамоғида учтагача киши бўлган, ўттиз беш ёшга тўлмаган ишсиз эркакка ишсизлик нафақаси у ҳақ тўланадиган жамоат ишларида Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамаси томонидан белгиланадиган тартибда иштирок этган тақдирда тайинланади.

2017 йил 14 сентябрь куни ишхонам ёпилди. Мен 2017 йилнинг 15 сентябрь куни билан бошқа ишга қабул қилиндим. Ҳозир 1 февралдан бошлаб ҳомиладорлик таътилидаман. Янги ишхонам уларда 6 ой муддат вақтгача ишламаганим боис ҳомиладорлик нафақа пулининг 50 фоизини тўлаб беришини айтишмоқда.

Халқимизда «Қорни тўқнинг қорни оч билан нима иши бор?» деган ибора бор. Бу ибора осмондан тушмаган ёки бекорга ҳам гапирилмаган. Ҳақиқатан ҳам аксарият пул муаммоси бўлмаган ҳолда тўкин-сочин дастурхон билан яшайдиган инсонларнинг бугун иккитагина нонга пул топса олиб ейдиган, топа олмаса оч ўтирадиган инсонлар билан ишлари бўлмаяпти назаримда.

Қозоғистон Республикасининг Оқтўба вилояти Иргиз туманида «Самара-Чимкент» автомобиль йўлида автобус ёниши оқибатида ҳалок бўлган 52 нафар Ўзбекистон Республикаси фуқароси оилаларининг барчасига бир марталик нафақа ажратилди.

«Пенсияга ҳужжатларимни расмийлаштириш учун архивга борган эдим. Афсуски, мен ишлаган иккита хусусий корхона ҳужжатларини архивга топширмаган экан. Аксига олиб, корхоналар аллақачон тугатилиб кетган экан. Ушбу вазиятда қандай йўл тутишим керак?»

«Саккиз йилдан буён шарбат ишлаб чиқариш корхонасида ишлайман. Фарзанд кутяпман. Айтишларича, бола туғилгач, корхонамизда бола парвариши учун нафақа берилмас экан. Шу корхонадан болам икки ёшга тўлгунча унинг парвариши учун нафақа олишга ҳақлиманми? Корхонамиз раҳбари уни тўлашни рад этиши мумкинми?»

Халқимизда «Ишнинг кўзини биладиган одам» деган гап бор. Менимча, сўнги пайтларда шу ибора ўз ўрнида эмас, балки халқнинг ичида юрган, бировнинг қайғуси ёки ташвиши эвазига манфаат топадиганларга нисбатан қўлланиб келинмоқда.

Бадаллар ҳар ойда ёки ҳар чоракда ёхуд бирйўла — давлатимизга қайтган кундан бошлаб уч ой мобайнида тўланиши мумкин.